Ревізією, яку провів контрольно-ревізійний відділ у м. Красний Луч Луганської області у комунальному підприємстві «Житлове експлуатаційно-ремонтне управління Краснолуцької міської ради» (далі — КП), виявлено порушень на загальну суму 474,4 тис. гривень.

Найпоширеніші з них — порушення, допущені під час виплати заробітної плати: це недоотримання працівниками ЖЕКу заробітної плати, недоврахування відпускних тощо. Траплялися порушення й «на користь» працівників: у 46-ти випадках за авансовими звітами чотирьом особам начальник виплачував кошти на відрядження без видачі наказів, виплачував матеріальну допомогу на оздоровлення у більшому розмірі, ніж передбачено договором, виплачував зарплату за невідпрацьований час, сплачував внески до Пенсійного фонду за більшими, ніж передбачено законодавством, ставками. На перший погляд, це не суттєво... витрати ж ідуть на кілька сотень... Але так і назбиралася сума у 74,4 тис. гривень!

Окрім того, комунальне підприємство просто втратило власні доходи на суму більшу ніж 400 тис. грн через звичайнісіньку недбалість. Справа в тому, що ця сума — заборгованість людей за споживання житлово-комунальних послуг. У разі відмови від оплати цих рахунків ЖЕК має право навіть звернутися до суду. Але ж КП ніякої роботи зі стягнення заборгованості не виконувало.

За результатами ревізії складено 2 протоколи про адміністративні порушення, надіслано інформацію до прокуратури та голові міста.

            Прес-служба КРУ в Луганській області